山东发布“十四五”人才发展规划，加快打造新

近日，省委人才工作领导小组办公室印发了《山东省人才发展“十四五”规划》（以下简称《规划》）。人才事业发展的目标任务、工作思路、推进措施等总体设计，明确提出加快打造新时代人才聚集高地。

《规划》明确“十四五”期间我省人才发展目标. 《规划》提出，到2025年，人才强省建设取得重大突破，人才发展体系更加完善，人才生态竞争力显着提升，现代人才发展治理体系形成初步建立起适应高质量发展要求的人才支撑格局。 ，成为具有全国影响力的新时代人才聚集高地。在人才规模和结构方面，全省人才达2000万人，战略领军拔尖人才达150人，具有重要影响的领军人才达6000人，海外高层次人才4万人。是新添加的。新增2.5万名博士研究生和350万大学生。到2035年，建成高水平现代人才省，人才生态竞争力达到全国前列。建设一支适应新时代现代化强省的规模化、高素质、结构合理的人才队伍，形成国际国内一流人才库。高地在重点领域打造人才高峰，人才成为支撑和引领高质量发展的核心动力。

《规划》提出了“十四五”期间人才队伍建设的重点方向。 《规划》提出，以科技创新人才、产业人才、乡村振兴人才、海洋管理人才、社会事业人才为发展重点。其中，以科技自立??和科技强省建设为重点，以高层次人才载体平台建设为支撑，创新科研组织模式，坚持引进与同步。教育，重点聚集一批战略性科技人才、领军科技人才、青年科技人才和科技服务人才，打造一流的科技创新人才队伍，激发创新活力全社会创业；着力发展“十大”现代优势产业集群和未来新兴产业发展，加强人才引领企业培育，促进科教产融合发展，大力培育聚集一批企业家和企业管理人才、产业创新人才、高层次工程师和高技能人才，打造高水平的产业人才队伍；着力打造乡村振兴典范，着力发展农村人力资本，加强地方人才培养和提升 人才流向基层，加快培养和引进一批农业生产经营人才、农村二三产业人才、农村公共服务人才、农村治理人才、农业科技人才，为乡村振兴培养高素质人才；着力建设海洋强省，充分发挥涉海高校科研机构和重大科技基础设施作用，加快为优势海洋聚集一流海洋创新人才和海洋产业人才。产业，打造领先的战略海洋人才团队；着眼满足人民日益美好的生活，要提高社会治理能力，加强现代教育人才、新时代宣传、思想文化人才、高层次健康卫生人才、高素质社会人才培养。工作人才、新智库人才，发展壮大社会事业人才队伍。

《方案》提出了提升全省人才吸引力和集聚能力的重点举措。一是打造一批区域人才发展高地。支持济南、青岛提升中心城市综合服务能力和国际影响力，打造全球人才“库”；支持其他城市结合区位和发展重点，培育一批特色人才高地。支持各开发区、新区等，打造有利于人才创新创业的微生态，形成一批创新活力强的小创新创业高地和创新人才集群。二是推动高层次人才开放合作。树立全球视野，通过布局离岸基地、人才飞地、提高人才来露露便利等措施，加强与国内外科教和人力资源密集地区的合作，吸引和做好人才。在全球范围内使用人才。三是打造一流人才生态。继续优化人才体系供给，深化人才体制改革，推进人才体系创新，加大放权放管力度。大力提高人才服务效率，实施人才服务体系建设、服务质量提升、服务内容拓展三大规划，整合服务资源，再造服务流程，有效增强人才归属感和获得感。充分激发社会市场力量，发挥山东省人才发展集团的带动作用，健全完善多元化人才招聘机制，提升人才发展市场化、社会化、专业化水平。大力营造良好社会氛围，完善党委联系服务专家制度，完善“人才山东”提升机制，打造“人才山东”品牌。

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文章来源：《人才资源开发》 网址: http://www.rczykfzzs.cn/zonghexinwen/2021/0824/1111.html